スタッフインタビューINTERVIEW STAFF

プロフィール

K・Kさん 女性

年齢：50代前半　資格：日商簿記3級　経験：経理経験25年以上

【 業 務 内 容 】
日常経理業務(仕訳入力　現金管理　預金管理　振込業務　売掛買掛金管理)　
月次年次決算（借入金/預金残高 減価償却 前払い/前受い 未払い/未収 B/S P/L）
勤怠管理　給与計算　各種保険手続　年末調整　算定基礎届＆月次変更

【 経 歴 要 約 】
高校卒業後、会計事務所で経理の基本を学びました。
企業の経営に近いポジションで仕事をしたいと思い一般事業会社に転職。
その後、中小企業で経理総務担当として活躍。
会社の離職率が高く、なかなか本業に専念できない環境で、
さらに残業や休日出勤が増えてきたことにより転職を決意されました。

就業への希望条件

雇用形態：人材紹介　紹介予定派遣
勤務時間：9：00～18：00　
就業曜日：月～金
休日　　：土日祝日　
残業　　：40時間以内
年収　　：400万円以上
その他　：現状より良い環境なら条件を下げてでも転職を希望します。

ご紹介したお仕事

≪ホテルや飲食店を複数運営するサービス会社≫

形態　　：人材紹介
勤務時間：9：00～18：00　
残業時間：10時間～20時間
就業曜日：月～金
休日　　：土日祝日　年末年始休暇
業務内容：日常経理業務　月次決算　年次決算
　　　　　月次年次決算は税理士に資料提出まで

採用後の条件
年収：400万円(年俸制)
福利厚生：交通費支給　各種保険完備　昇給年1回　

こちらの企業は経理担当者の入れ替えが多く、
なかなか長期的に勤務して頂ける方が見つからず困っていました。
理由としては、今まで1名での経理経験がなく、
さらに全体的な経理の経験者を採用できておりませんでした。
K・Kさんは1名での経理経験があり、さらに日常経理業務から
月次年次決算までを行えるスキルを持っていましたんで、
こちらのお仕事をご紹介。

スタッフさんからのコメント

今回、採用された企業はすでに経理担当の方が退職されてましたが、
一時的にOAGアウトソーシングで経理会計のフォローしている企業でした。
お仕事の紹介をして頂き募集内容を伺った際には、
業務内容や採用条件は希望と合っていて良かったのですが、
ここ数年で経理担当者が複数名入れ替わっていることが不安でした。
お話を進めるか悩んでいたところ、
OAGアウトソーシングで安定するまでフォローして頂けると言われて、
チャレンジしようと決意しました。
実際に採用されてお仕事を始めてみたところ、
3か月間かけてわかりやすくお仕事の引継ぎを行って頂き、
引継ぎ後も定期的に相談やフォローして頂けたので、
問題なくお仕事を続けております。